2022年最終一個交易日，滬指以紅盤收官，但年內A股商場震蕩起伏，三大指數均收跌，其間，滬指全年下跌15%，創業板指跌近三成。
調研活動是出資者挖掘上市公司信息的重要來源，是洞悉商場主力資金意向的窗口之一。2022年，商場調整無礙組織調研熱情，且熱度更勝于從前，有挨近一半A股公司招待各類組織出資者。
同時，搶手調研股招待組織數量激增，有72家A股公司全年組織招待量超越1000家次。其間，醫療器械龍頭邁瑞醫療熱度高居不下，接連第三年占有調研搶手股第一。
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72家A股公司招待超千家組織
從組織調研總量看，東方財富Choice數據顯現，截至證券時報·e公司記者發稿，2022年共有2484家上市公司取得各類組織調研，約占A股公司總數的49%。
其間，2022年，有72家A股公司的組織招待量超越1000家次，這一指標數據在2021年為28家；有13家A股公司2022年招待量超越2000家次，2021年同期僅為5家。
個股來看，邁瑞醫療的調研熱度“斷層領先”。2022年以來，邁瑞醫療招待組織總量已到達5373家次，成為僅有一家年度組織招待總量突破5000家次的公司，這也是該公司接連第三年占有組織調研搶手股第一。
組織出資者對邁瑞醫療的調研活動首要集中在財報披露后。作為醫療器械龍頭企業，邁瑞醫療受集采影響程度、成績增加目標等一直是組織重視的焦點。
2022年，高熱度調研標的仍以大盤成長型風格為主。招引組織數量排名前十的公司依次為邁瑞醫療、埃斯頓、容百科技、匯川技能、中科創達、高測股份、橫店東磁、偉星新材、傳音控股和怡合達。這些公司首要來自機械設備、電力設備、醫藥生物等科技制作職業。
頭部調研搶手標的陣容較2021年已有較大變化，2022年前十公司中有半數為新面孔，且招待組織數量激增。其間，埃斯頓2022年招待了3817家次組織，較2021年同比增逾3000家；容百科技、高測股份和橫店東磁年內招待組織總量均同比增逾2000家。
此外，2022年搶手調研股的科創屬性增強。其間，容百科技 、高測股份、傳音控股3家上榜的滬市公司均來自科創板。
中游制作業掩蓋力度較大
從職業散布看，組織出資者的職業偏好延續了穩定性。申萬一級職業中，醫藥生物、電子和機械設備職業公司遭到喜愛，別離有282家、270家和263家板塊內公司迎來組織調研。這也是從前組織“蜂擁”的三大職業。一方面，上述職業內上市公司數量相對較多，另一方面此類職業具備較強的專業性。
掩蓋力度層面，2022年獲調A股公司更多散布于中游制作業。具體來看，組織對電子職業的掩蓋力度最大，有270家公司收成調研，這意味著，該職業約64%的A股公司年內招待了組織。更細分來看，電子職業中的半導體子板塊受重視度最高，有93家公司迎組織“叩門”。
此外，國防軍工、電力設備等中游制作業也有著較高的掩蓋度，別離有約59%和58%的板塊內公司招待了調研，其各自組織調研總量最高的子職業則別離為軍工電子、電池職業。
下游消費板塊中，醫藥生物職業最受重視，有近六成公司收成調研。其間，化學制藥和醫療器械兩大子職業均有超越80家公司招待調研。
尤其是在醫療器械板塊，搶手調研股頻出。除了前述“調研王”邁瑞醫療，多家公司也招待了超千家組織，例如開立醫療和澳華內鏡招待組織總量均挨近2000家次，海泰新光的招待量也超越了1800家次。
其他消費板塊中，食物飲料、美容護理、家用電器職業的調研掩蓋率也在50%以上。值得一提的是，安井食物、洽洽食物2家食物飲料公司2022年熱度提高顯著。
安井食物為預制菜概念股，該公司自2022年才開始披露出資者關系活動記錄，全年招待組織已挨近1800家次；洽洽食物為堅果炒貨職業龍頭，跟著春節臨近，組織近期也積極重視其旺季備貨的情況。
也有職業相對不太受組織“待見”。2022年僅有7家煤炭職業A股公司收成調研，職業掩蓋份額僅約18%。另一上游傳統周期職業——石油石化的掩蓋率也較低，約19%的板塊內公司招待組織調研。此外，房地產職業的掩蓋率也較低，約為21%。
搶手調研股全體商場勝率不高
從以往經驗看，組織調研意向往往透露主力資金的偏好，且調研板塊易出現一定程度的“馬太效應”，即股價越是上漲，越簡單招引組織前往調研。
不過，2022年，組織搶手調研股的全體商場勝率不高，組織重視度與股價體現并未出現正相關。
獲調研A股公司中，僅有534家全年股價收漲，占比僅逾二成。
值得一提的是，分職業看，2022年年頭至今，申萬31個一級職業中，僅有煤炭、歸納職業指數錄得漲幅。前述調研掩蓋率最低的煤炭職業漲幅位居第一，年漲幅達10.95%。而調研掩蓋率最高的電子職業反而跌幅最大，該職業指數全年下跌超越36%。
個股層面，搶手調研股也未走出亮眼走勢。72家招待超千家組織的A股公司中，僅有25家公司2022年年頭至今取得正收益，勝率僅約34%。
而上述招待組織總量前十名公司中，僅有高測股份、匯川技能和橫店東磁3家公司全年股價實現上漲。
其間，高測股份年漲幅最大，到達55.91%，匯川技能和橫店東磁則別離微漲1.75%、0.46%。
高測股份2022年成績體現超出商場預期。最新成績預告顯現，高測股份預計2022年全年凈利同比增幅在3倍以上。獲益于光伏職業高景氣度，該公司光伏切開設備、金剛線業務及硅片切開加工服務成績預期全面增加。
前十名公司中，傳音控股、容百科技和華陽集團跌幅居前，3家公司全年跌幅別離約48%、40%和39%。
“調研王”邁瑞醫療年內股價也跌去了16%，最新報收于315.97元/股，當前市值約3831億元。
全部獲調研公司中也不乏逆市大漲公司，除掉2022年上市的次新股，股價體現最佳公司為綠康生化，其2022年累計漲幅到達381%。綠康生化主營獸藥研發、生產和出售，2022年7月，該公司宣告擬通過收購切入光伏膠膜職業，這之后便啟動上漲形式。不過，綠康生化揭露的調研活動首要是在公布跨界消息之前的上半年。
明星私募堅持活躍
A股調研活動的首要參與者為組織出資者。而在組織出資者類型中，證券公司、基金公司與出資公司為調研主力軍。其間，券商與基金公司最為勤奮，調研頻次最高。
Wind數據顯現，2022年，中金公司、中信證券、嘉實基金的調研總次數位居前三，別離達2912次、2840次、2820次。
其間，中金公司重視度最高的公司為偉星新材，其次是美迪西和華利集團；中信證券與嘉實基金最喜愛的公司則別離為橫店東磁和常熟銀行。
全體來看，券商與基金公司最重視個股為邁瑞醫療，有21家券商、27家基金的最重視標的均顯現為該公司。
此外，華利集團、怡合達、容百科技等也反復被券商與基金公司“翻牌”。
2022年，明星私募依舊堅持活躍。這一年，明星私募都要點重視了哪些公司？
高瓴本錢2022年調研超越90家A股公司，合計調研總次數超越140次，其重視度排名前三的個股依次為怡合達、普聯軟件和瀾起科技。從調研名單看，其目光首要投向醫藥生物、新能源產業、半導體等搶手賽道。
高毅財物2022年合計調研公司數達192家，調研總次數達246次，其最重視的公司依次為怡合達、凌云光和天賜材料。值得一提的是，高毅財物合伙人、首席出資官鄧曉峰還在美亞柏科、東富龍、立訊精細、楚天科技、?？低?、杰瑞股份等近20家公司的調研名單中現身。其間，就在本月，在鄧曉峰帶隊下，包含高毅財物合伙人、首席研究官卓利偉，高毅財物合伙人、資深基金司理吳任昊等多人組團調研了晶盛機電。
拾貝出資在明星私募中較為活躍，其間調研了337家公司，調研總次數達584次，其要點調研了怡合達、拓斯達、漢中精機等公司。此外，重陽出資和淡水泉最喜愛埃斯頓；星石出資要點調研了天馬科技；景林財物和千合本錢均反復調研了怡合達等。